Фото: архив ИА «Башинформ»Верховный суд Башкирии признал смерть работницы на заводе связанной с производством

Верховный суд республики поддержал предписание гострудинспекции о признании смерти работницы одного из уфимских заводов связанной с производством. Теперь семья погибшей сможет рассчитывать на страховую выплату, сообщили агентству «Башинформ» в пресс-службе надзорного ведомства.

Судебные тяжбы длились два года. В январе 2021 года 52-летняя женщина - старший товарный оператор скончалась на рабочем месте. Ей стало плохо вследствие ишемической болезни сердца, осложнившейся развитием острой коронарной недостаточности. Поэтому комиссия по расследованию несчастного случая большинством голосов не признала его связанным с производством. Гострудинспекция с такими выводами не согласилась, так как за полтора месяца до трагедии пострадавшая проходила медосмотр в ГКБ №18 Уфы. Тогда ей не выдали заключение об отсутствии медицинских противопоказаний к работе, из-за того, что по результатам ЭКГ ей требовалась консультация кардиолога. По требованиям трудового законодательства, работодатель не имел права допускать сотрудницу к исполнению должностных обязанностей без прохождения медосмотра, однако от работы погибшую не отстранили.

В соответствии с позицией Верховного суда России, в зависимости от конкретных обстоятельств несчастный случай со смертельным исходом может быть квалифицирован комиссией как связанный с производством, даже если она наступила из-за общего заболевания. С учетом этого гострудинспекция выдала работодателю предписание оформить акт формы Н-1 (документ, доказывающий производственный характер полученной травмы).

В компании с выданным предписанием не согласились и обратились с иском в Орджоникидзевский районный суд, который его не удовлетворил. Верховный суд Башкирии, куда завод подал апелляцию, также поддержал позицию надзорного ведомства.

Теперь, благодаря тому, что смерть женщины на рабочем месте признана связанной с производством, её семья сможет претендовать на гарантированную государством страховую выплату в один миллион рублей, а также на социальную поддержку предприятия.